ISO18001職業(yè)健康安全認證責任與義務(wù)
1 雇主應(yīng)全面負責保護員工的安全與健康，并在組織內(nèi)設(shè)立職業(yè)安全健康管理的領(lǐng)導崗位。
2 雇主及高級管理層應(yīng)規(guī)定各有關(guān)部門和人員的職責、義務(wù)與權(quán)力，以確保職業(yè)安全健康管理體系的有效建立、實施與運行以及組織的職業(yè)安全健康目標的實現(xiàn)。建立的組織應(yīng)：
（a）保證職業(yè)安全健康管理分級負責，各級人員均已知曉并接受自己所承擔的職責；
（b）確定進行危害辨識、風險評價及其控制人員的職責、義務(wù)和權(quán)利，并傳達到全體員工；
（c）如可行，進行有效的監(jiān)督管理，以確保員工的安全健康得到保護；
（d）促進組織所有成員（包括員工及其代表）間的合作與交流，以全面實施其職業(yè)安全健康管理體系；
（e）完全符合國家導則、特制導則及組織簽署并遵守的章程中有關(guān)職業(yè)安全健康的要求；
（f）制定明確的職業(yè)安全健康方針和可測量目標，并予以實施；
（g）做出切實的安排，以辨識、消除或控制與作業(yè)有關(guān)的各類危害和風險，保障員工作業(yè)過程中的健康；
（h）制定事故預防和員工健康改善方案；
（i）做出切實的安排，以確保組織在實現(xiàn)職業(yè)安全健康方針過程中員工及其代表的全面參與；
（j）提供必要的資源，以確保負責職業(yè)安全健康事務(wù)的人員（包括安全健康委員會）能順利開展工作；
（k）做出有效的安排，以保證員工及其代表能全面參與安全健康委員會（如果有的話）的各項工作。
3 如可行，應(yīng)在最高管理層任命一名或幾名人員作為管理者代表，負責：
（a）建立、實施、定期評審職業(yè)安全健康管理體系；
（b）定期向最高管理層報告職業(yè)安全健康管理體系的績效；
（c）推動組織全體員工參加職業(yè)安全健康管理活動。
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